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班干部工作汇报总结5篇

我们写述职报告的目的是为了向领导汇报自己在这段时间里的工作经验和收获,写工作总结就是要清晰明了地汇报过去一年的工作,69模板网小编今天就为您带来了班干部工作汇报总结5篇,相信一定会对你有所帮助。

班干部工作汇报总结5篇

班干部工作汇报总结篇1

驻村干部工作汇报材料

xx镇xx村位于xx镇北部,距县城约5公里,由原来的xx村、xx两大行政村合并而来,现辖xx个村民组,xxxx余户,人口xxxx人,其中低保户xxx人,五保户xx人,重点优抚xx人。xx村党总支下设两个党支部,xx个党小组,党员xxx名,是xx镇第一大村,xx村党总支时刻以加强支部建设为重点,以增强党组织凝聚力为突破口,围绕“强核心、强素质、强服务”做深做细做实xx村各项工作。

一、强核心,充分发挥党总支领导核心作用

1、加强班子队伍建设,建立健全各党支部、党小组、共青团、计生协会、创安活动室的建设。党总支设立x名党风廉政义务监督员,并由党总支进行岗前培训,对村两委及全体党员进行监督,村支两委、党员、党员廉政监督员,明确分工,并强化责任。今年党总支培养了4名30岁以下年轻入党积极分子,为党总支注入了新鲜血液。通过以上举措增强了村两委班子抓班子、带队伍、促发展的意识,为我村各项工作的开展提供了强有力的保障。

2、深入开展创先争优活动,以争做“五个好党支部”

和“五带头党员”为载体,全力创建带富型党支部,切实增强了我村党支部的吸引力、凝聚力和战斗力。同时在全村xxx名党员中大力开展设岗定责活动,通过设立人民调解岗、困难帮扶岗、计生宣传岗、新农村建设参谋岗、环境卫生监督岗等岗位,使我村的无职党员有岗有位,有位有为,为党总支、村委会的各项工作奠定了坚实的基础。通过人民调解岗调解邻里纠纷30余起,使矛盾纠纷消灭在萌芽状态,xx年11月17日晚,我村村民xxx遭遇车祸,不幸身亡,党员及村支两委及时介入调解,3天内死者家属就与肇事方达成赔偿协议,此举得到了群众的高度赞扬。目前,xx村真正做到了小事不出组,大事不出村。我村的无职党员设岗定责的先进经验被新华网、共产党新闻网等多家知名网站报道。

二、强素质,切实提高党员干部的整体水平

1、以建设学习型党组织为载体,切实提高党员干部理论学习能力,同时以建立学习型党总支为目标。一年来,xx村党总支共开展“三会一课”30余次,参加人员共xxx多人,组织收看远程教育xx次,收看人次xxx人,同时在村每周例会上,首先由一名村干部带领大家学习党章及时事新闻。我村在学习中主要侧重对农村实用技术、村民民主决策、土地流转、信访ww等实用知识的培训。大大提高了党员干部理论素养和致富带富能力,2、是以深入开展创先争优载体,抓好党员教育管理。从党总支的五个好和党员五带头做起,深入开展公开亮诺、党员竞诺、党员履诺和领导评诺活动,通过以上“四诺”解决我村历史遗留问题14件,通过努力我村今年各项工作取得了较好成绩,如:新农保参保人数达x千人,新农合参保人数达xxx人,超过党委政府规定的时间与数量。同时我村村干部的办事能力也有很大提高。我村创先争优的先进经验在安徽先锋网连续报导4次。

三、强服务,建立联系群众机制

xx村全面贯彻“三贴近”“三落实”工作方法。

1、贴近民心,落实“三进三同”机制。按照省委“三进三同”工作要求与县结穷亲相结合,登门进户走访,深入了解群众所想、所盼、所忧、所怨、所急、所求。正做到贴近民心、以心换心;xx年党总支多方筹措资金9千元,用于慰问贫困户。

2、贴近民生,落实“结穷亲”,党总支对我村xxx名低保户进行梳理,实行每名村干部重点联系x名绝对贫困户、x名普通贫困户。确保人员不漏,对象不重。xx年10月党总支、村委会为身患脑瘤的xxx的女儿,组织了一次募捐活动,共募捐5千元,解决了其燃眉之急。

3、贴近民意,落实“大走访”。我村将“大走访”活动作为听取民意、了解民意的载体,在认真分析和评估全村信访形势的基础上,排查出长期上访、频繁上访、多次缠访人员名单,由班子成员和骨干党员深入这些人员家中,与他们谈心、交心。尽力帮助解决他们的实际困难,党总支在得知三河组五保户洪小牛,因贫困长期无钱用电照明,及时联系供电部门为五保户安装照明用电。目前,xx村已息访7例,xx年全年无1例到县政府上访。

四、长效机制,让“三强”制度扎根农村

xx村党总支一方面把落实“三项制度”作为党员的基本职责,作为村干部的“必修课”党总支要求村两委每月至少用10天时间走访村民,确保一年两次走访全覆盖,另一方面着力破解群众事项难办理的问题。

1、建立公示制度,对群众反映意见建议办理情况进行公示,2、建立承诺事项台帐制度,切实做到承诺一件登记一件,践诺一件销号一件,进行动态上榜公示,截止目前,党总支书记接待群众来访xx余起,接待群众xx多人,收集反映问题xx件。党总支到群众家中回访xxx次。今年xx村党总支结合整村推进、土地整治,走访群众xxxx余户,收集群众反映新农村建设建议x件,解决x件。整村推进的房屋丈量规定x个月完成,党总支在调动广大党员积极性的前提下仅用xx天完成丈量任务,新农村规划点征地原计划x个月完成,党总支仅用10天的时间就完成了全部的征地任务。

五、四个重视,推动创先争优群众得实惠

1、重视宣传,达到户户知晓。充分运用标语、公示栏、党员会、村民代表会等各种形式,全方位宣传创先争优活动,我村党总支制作创先争优横幅7条,刷创先争优标语26条,真正做到家喻户晓,人人皆知。

2、重视载体创先,让群众受益。我村党总支以“计生工作创先进,各项工作争优秀”为主题,以做“六种人”和开展“大走访”活动为载体,谋划了“村干部铺路,党员带好头,群众得实惠”的发展思路,截止目前,今年我村修水泥路xx公里、修砂石路xx华里、清排涝沟淤泥xx万方、填塘固基xx万方,为农户安装自来水xx户。近日,我村的水利兴修先进经验被省先锋网报导。

3、保证落实承诺到人,我村xx个党小组,xxx名党员都公开承诺,承诺事项xxx条,其中提升党员素质xx条,解决我村生产生活xx条,为民办实事xx条,目前,承诺兑现率达90%.。

4、重视台帐,推动工作开展。

对我村党员开展创先争优活动情况按月进行统计,分类建立台账。现我村已建立村支部创先争优资料、党员个人承诺资料等多类基础台账。根据“一述二评三公示”,xx村党总支还评出优秀党员xx名。据不完全统计,今年我村已有两篇报导上共产党新闻网,x篇报导上xx省先锋网,xx篇报导上xx市先锋网,xx篇报导上xxx县先锋网。

我村的各项工作虽然取得了一定成绩,但仍存在干部队伍素质有待提高、党员队伍年龄老化、年轻党员流动性大等问题,在今后的工作中,我们将立足本村实际,不断探索,增强党组织凝聚力、号召力、战斗力的有效途径和方式,进一步促进全村经济又好又快发展。

班干部工作汇报总结篇2

我是学生会策划部,在这一学期的工作中,积极配合同事们做好活动的策划和组织活动,现就我的工作总结一下。

一、策划方面

刚进入策划部的时候,师姐就交给我们一个任务,策划一次系里面的联谊活动,虽然我很积极,但是之前却没有做过策划的方案,这方面我也是找了师姐帮忙,了解做好策划需要怎么做,除了想好活动的主题,确定活动的方向,最重要的还是要策划好活动的内容,让同学们感兴趣,并且愿意过来玩,而且还有就是有一定的积极意义,并不是只要好玩就行的,我也参考了很多别的师兄师姐之前做的方案,还有在网上找了一些资料,最终我做的策划方案得到了部长的肯定,决定用我的方案,在后面的策划工作当中,我也是积极的和同事配合,一起做好了策划的工作,这一学期,我们共进行了-次活动,我都有进行参与,并且活动都取得了很好的效果。

二、活动方面

除了做好策划,还需要在活动上做好组织和配合的工作,活动方案通过之后,就要进行执行了,在活动前期,我也会配合宣传,让更多的同学了解到这次的活动,我一般都是通知班级的班长,然后再让他们去传达,我自己也是积极的参加活动,所以很多班的班干部都是认识的,宣传方面也是可以做得更好。在活动中,我也是认真做好配合,该搬运东西的搬东西,或者协调同学该怎么做,应该注意什么,在缺少人手的时候,我也在活动中积极参与,把活动的气氛搞起来。活动结束之后,也是把收尾的工作做好,现场不留下垃圾,该归还的物资做好归还,该做的报销或者赞助,也是做好统计。

三、不足之处

一个学期的策划部工作,我虽然工作做得不错,但是还是有很多需要改进的地方,像一些活动的细节方面,经常出错,没有特别的做好,所以有时候活动过程中,需要调整,这方面以后还是需要在做方案的时候就要想清楚,并且多做几个预案,以防突发的情况出现,而没有解决的方案。还有在活动过程中,我有时候过于积极了,反而抢了其他同学的风头,让人觉得是我们策划部的同学在自娱自乐一样,这一点也是到后面部长指出来,我才发觉的,以后这也要注意,不能自己策划的活动,反而自己太过于兴奋参加,而让其他同学没有很好的参与了。

在下学期,我还要继续保持,并且改进我的缺点,如果有机会,我也想竞选部长的职位,给自己更多的责任和锻炼的机会。

班干部工作汇报总结篇3

一直不愿意动笔写总结,总觉得写了后就好像真的划断了与这个组织最后的联系。现在静下心来仔细回忆我在学生会的日子,发现我所做的依然有许多的遗憾。

从第一天成为负责人起就了解了我所肩负的责任,这与做班委的感觉完全不同,做班委的时候还可以偶尔的懈怠或是放松但是在这里,几乎每根神经都是紧绷的,第一天我就牢记了要守时和保持健康。招新后我接到的第一个大任务就是分系召集学习委员和教务部的老师在一起开会,一连6天基本上都在重复同样的内容。在那时同学习委员的接触中面对他们集中的尖锐的问题,我学会了调解与沟通,我知道在他们面前我的角色只是组织者、记录者,要想配合老师把教学、学风这块的工作做好我还有更多的要学习,比如查课形式、教学月卡的整理、学风建设开展的方式等等,这些都可以改进的更好。

这之后就紧接着是运动会,在运动会上我负责的是宣传稿这块。当信息部的同事出去拍照、收集资料后我所要做的就是根据赛场形式来宣扬我们学院,在这过程中就发现了许多的漏洞。由于事先的疏忽,等开幕式完了后在我们的驻地里依然没有用于写宣传稿的桌椅,班级分区的管理也没有到位,在现场也难得找到各项负责人,都比较混乱,建议在以后的活动中要全方位的考虑详尽,大型活动可以与上一届的同学多讨论。但是总体而言,运动会是我们第三届学生会的第一次对外亮相,我们都尽着最大的努力,反映也还不错。

紧接着就是举办的两期读书工程,第一期举办时是属于摸着石头过河,当时的借鉴意味也很重具体的活动包括读书王的评比,书法大赛、知识竞赛、改编名著、征文等等。就我个人看来,读书工程这个活动的提出是应该建立在有浓厚书卷氛围的基础上的,但是当时我们学院在这点上有着很明显的欠缺。虽然老师给予了充分的支持,但是当时正赶上学校迎接本科教学评估不能放宣传板所以外在的宣传力度太小了,这也是我们当时不成功的一个因素。

我觉得,我们办读书工程不可能要求起到立竿见影的效果即不可能让大家马上都热爱看书,我们的目的是起到潜移默化的作用,让大家在一个大氛围下习惯性的走进图书馆而不是电脑、游戏前。那么在举办过程中就不可避免的要加进一些以书籍知识为主的趣味性质的知识竞赛,还有读书王的评比等等,并且知识竞赛的参与方式可以以班级或专业的集体参加,任何事情只要涉及到集体大家都会因为共同的荣誉感而积极参加的。这样无形中也扩大了影响力,也就能够从避免活动人数不够时内部人员凑的情况。当然,书读了就必定会留下属于自己的东西自己的想法,这样读书笔记、读后感也就很简单了,读书工程活动下有征文比赛就理所当然了。但是我想说的是,在这个征文比赛四处泛滥的校园里,无论是学生会还是社团只要是活动就必定有征文,这让许多同学甚至一说到征文就有一种厌恶感和排斥感。其实只要有感情就一定会有感想,写文章也就应该很简单只是我们所要做的工作就是让他们分辨哪些是能够锻炼自己的平台,哪些活动能够让他们有更大的挑战,更值得参与。

这样就又会有一个配合的问题,我觉得我们都属于学生会,人才招聘,都属于管理技术学院。因此在办活动的时候没有必要限制的很死,不能说08级办一个活动07、06级就不能参加,一则是这样影响力有限可能会导致很多人到活动完了后都不知道曾经有过或者是不知道其内容,二则是这样浪费太严重也会让大家觉得眼花缭乱,同样是学生会的征文或是演讲比赛挤在一起,导致很多参赛选手都不知晓自己参加的到底是年级学生会的还是院里的。我认为办活动的时候大家可以3个学生会齐心协力一起办好,即使活动少但质量一定要精,办出品牌活动。不要很多的活动挤在一起但最后一直都没有很拿的出手很响亮的活动。

第二期读书工程也是如此,存在着很多的问题,并没有保存第一期效果好的活动反而是新瓶装老酒的新开了两个活动,效果一直不理想,依然在摸石头过河。甚至有点丧失了读书工程号召的读书的本意,所以在整个活动过程中虽然我们都尽力了但效果依然不理想。因此我觉得以后再办读书工程的时候可以和班级团支部建设上所要求的内容结合起来,鼓励大家多读书、多看书;并且多举行以班级或专业为基础的比赛诸如辩论赛、知识竞赛、演讲比赛等等;对于征文可以进行一个长期性的活动,可以在院刊《学艺园》上建立一块读者感悟专栏专门刊登大家的优秀文章,只要大家坚持写,看到自己的文字变成铅字就是一个很大的鼓励很好的宣传效应。这样就起到了读书工程所倡导的意义,我也一直认为我们学院有很多优秀的人才,只是我们没能提供足够的舞台给他们,所以我们只能每次用固定的人,我们每次办活动的目的就是希望能够扩大影响力,但是由于各种欠缺不能达到十分的效果,这就仍然需要我们的继续努力。

班干部工作汇报总结篇4

看见身边的同学都拼命的跑去教室复习备考,突然意识到又是一个学期的期末来临了,同时也意识到我们学习部在这一学期的工作也该总结了。

自从4月份担任学习部部长以来,组织和开展的活动不多,大致可以罗列如下:

一、 部门内部工作:将我部成员最终确定,统计并制作了部门通讯录,同时对部门各个成员进行了明确分工;做好了新一届学习部的章程和年度计划,并组织部内成员了解和学习。

二、 常规工作之通知传达:积极宣传和传达珞珈英语文化节通知,我院成绩突出,先后有同学进入外语歌唱比赛决赛和配音大赛决赛,我院最终获的优秀组织奖;传达科研项目申报通知并且积极宣传动员我院同学参加申报,最终我院有20个项目获得批准,居各院前列,反映了我院同学的科研热情和积极性;此外还传到了历史文化节通知、中国台湾东吴大学交流通知、发放四六级考试成绩单等等。

三、 常规工作之毕业生经验交流会:这是我们部的传统项目。我们部全部负责了前期的准备——策划、收集毕业生信息、制作交流会ppt、联系优秀毕业生;交流会中间的组织观众和主持会议以及前期和后期宣传。

四、 协助工作:协助教学秘书何老师组织我院学生进行对任课老师的教学评估。6月10日评教工作正式开始,当天下午组织同学在自主学习中心开展评教工作,以及在其后的几天我部一直在提醒我院同学参加评教工作。

总的来说,我们部门传达通知的效率有了很大的提高,对各项活动通知的宣传和组织力度也很大的增强。但是我们部门的活动做得不过多,不够响亮,部门的影响力还不够大。就比如我们精心准备的毕业生经验交流会就不够深入人心,效果和影响力有些欠缺。

年年岁岁花相似,岁岁年年人不同。大学时光匆匆,愿同学们珍惜这美好的大学时光,努力充实自己,提高自己。

又是一个期末到了,最后祝同学们考试顺利,暑假愉快!

班干部工作汇报总结篇5

根据市委组织部信息处下发的"关于在我市开展干部档案管理工作检查的通知"精神,结合我局的干部档案工作实际情况,我们迅速行动、突出重点、认真细致地逐条逐项按照《本溪市干部档案管理工作检查评分表》的要求,实事求是地进行自查。

一、充分认识人事档案工作的重要性

档案工作是各项管理工作的重要组成部分,胡*同志指出"档案是人类活动的真实记录,是人们认识和把握客观规律的重要依据。借助档案,我们能够更好地了解过去、把握现在、预见未来。档案事业是党和国家事业发展的一个不可缺少的方面,是一项崇高的事业。"这充分说明了档案工作在建设*特*社会主义事业中的重要地位、重要使命和重要意义。我局十分重视档案工作,以党的*重要思想为指导,紧紧围绕全市组织、人事工作中心任务,坚持解放思想、实事求是、与时俱进、开拓创新,立足材料的收集和案卷的整理,*抓基础设施建设和档案管理人员的素质建设,不断提高管理水平,为全市改革发展提供优质服务。

二、加强人事档案工作的组织领导

我局非常重视对干部人事档案管理工作的领导,将这项工作摆上重要议事日程。由主管局长亲自抓,加强了对我局干部人事档案管理工作的领导和协调。主管干部人事档案管理工作的领导,定期听取工作汇报,切实解决工作中遇到的实际问题。下设办公室和具体工作人员,坚持一切从实际出发,明确分级管理责任,制定了切实可行的工作计划,并认真组织实施,全面、准确、真实地保存好各种档案。档案工作者能够充分认识到档案工作的重要性,切实增强做好档案工作的使命感和责任感,确保干部人事档案管理工作顺利和深入的开展,努力开创干部人事档案工作的新局面。

三、归档与整理情况

在市委组织部信息处下发《关于在全市开展干部档案管理工作检查的通知》后,我局就对这项工作进行了部署,将上级文件精神、要求进行了认真研读,并明确了时间、要求和标准。同时,我们严格按照文件,以《干部档案工作条例》中第五章《档案材料收集、鉴别与归档》执行,采取多种形式,加大工作力度,逐份清理干部档案,对所缺材料逐项进行登记、索要。对收集归档的材料,认真细致地进行鉴别,剔除不应归档的材料,使归档材料真实可靠、文字清楚、对象明确、手续完备。需经组织审查盖章和本人签字的,盖章签字后归入干部档案。

在干部档案的整理工作中,我们做到认真鉴别、分类准确、编号有序、目录清楚、装订整齐。通过整理使每卷档案达到完整、真实、条理、精炼、实用的要求。按照干部人事档案收集制度、鉴别制度、整理制度、查(借)阅制度、转递制度、保密制度、保管制度、管理人员职责等各项制度,做到完善各种登记薄和台帐。

四、档案的利用和转递情况

我局的干部人事档案在利用时,查阅单位要填写《查阅干部档案审批表》,按照查阅干部档案的规定办理审批手续,需要有主管局长签字方可查阅,不得凭借调查*材料介绍信查阅干部档案。干部人事档案一般不外借,如必须借出使用时,要说明理由,经过主管局长批准,并严格履行登记手续,限时归还,不得擅自转借他人。在干部档案的转递中,我们也严格按照统一规定的"干部档案转递通知单"的项目详细登记,严密封包,收到档案的单位,经核对无误后,在回执上签名盖章立即取回。

五、干部人事档案工作中存在的问题

我局干部人事档案现代化管理应充分发挥计算机在干部人事档案保管、保护及利用方面的作用,提高现代化管理水平。积极争取领导和相关部门支持,制定了经费预算并得到落实,购置新式档案盒,更换密集架,做到防火、防潮、防蛀、防盗、防光、防高温等设施齐全。

通过自查,找到原因,也增加了信心,目前,我们干部人事档案已经全部加工整理完毕,正在进行材料收集和整理目录阶段,逐步完成市委组织部文件中要求的任务。

干部档案管理工作是党和国家干部工作不可缺少的一个重要组成部份,是做好干部工作的基本条件之一,干部档案管理工作的好坏直接影响到干部工作的效率和质量,涉及到每个干部的切身利益。为了更好管理干部档案,为干部工作服好务,今年,我局将就人事档案管理的现状及存在的问题进行深入的调研,并就此提出解决问题的思路及对策。

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