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上挂职锻炼心得体会6篇

想要自己写的心得体会得到别人的认可,那么我们在动笔写之前就要整理好相关的写作思路,大家在写心得体会的过程中需要把我们的内心感想写出来,下面是69模板网小编为您分享的上挂职锻炼心得体会6篇,感谢您的参阅。

上挂职锻炼心得体会6篇

上挂职锻炼心得体会篇1

根据组织安排,我于今年五月下旬起到市东山区人民政府挂职锻炼,任区长助理。半年来,在中共广州市委组织部、东山区人民政府的领导下,自己始终珍惜机遇,认真学习,积极调研,主动参与,深入思考,得到了较为全面的学习锻炼,在思想政治素质、思维、工作能力等方面都有了不同程度的提高。简而言之,就是感受很深,收益良多。

一、东山区的基本情况

东山区是广州市辖10个行政区之一,地处广州中部,白云山之南,珠江之北,全区面积17平方公里,常住人口60万,辖10条行政街。东山区历来就是广州市重要的商贸经济、文化、教育中心区,其历史悠久,文化蕴含丰富;钟灵毓秀,人文荟萃;环境优美,风物宜人;人缘地缘条件优越,党政军首脑机关多;市场活跃,经济繁荣;社会昌盛,文明日进,是广州人向往的居住乐园和商家投资置业的热土。

东山区经济社会发展思路是:以增强城区综合竞争力为核心,以科技创新和体制创新为动力,以信息化为导向,大力推进经济结构战略性调整,加强城区管理和社区建设,努力创造文明法治的城区环境,促进经济社会全面发展,把东山区建成生态环境优美、人居条件优良、综合服务优质、文化教育优越、居民素质优秀的现代化精品城区。

近年来,东山区委、区政府团结带领全区干部群众围绕中心工作,团结拼搏、励精图治、锐意进取、开拓创新,开创了改革开放和现代化建设的新局面,推动了东山区经济和社会各项事业持续、快速、健康发展。

(一)综合经济实力迈上了新的台阶。

2001年国内生产总值289.8亿元,同比增长10.61%,在全市各区、县级市中列第5位;财政一般预算收入7.88亿元,同比增长12.2%,在全市中列第4位;国地税总收入130.4亿元,同比增长51.6%,其中国税收入46.3亿元,同比增长38.1%,地税收入84.1亿元,同比增长60.3%;地税收入额占全市地税总收入的31%。上述三项指标均居全市首位。东山区人均缴税1.46万元,比广州市人均高出近一倍,是名副其实的税收大区。东山区税收主要来源于五个方面:大集团、大酒店、大超市、大专业市场、高新技术企业。

产业结构调整基本到位,实施优二进三战略,大力发展第三产业。目前,东山区第三产业占gdp的比重达94.4%,确立了在全区产业中的主体地位,产业结构战略性调整任务基本完成。积极推进国有(集体)企业产权制度改革,目前,95家街道企业已全部完成转制,348家区属企业中已有345家完成转制,第二产业占gdp比重不断降低,目前为5.6%。

商贸经济蓬勃发展。形成了以海印、环市东、英雄广场及农林下路——龟岗路四大板块为主体的发展格局,百货零售、餐饮等传统的商贸服务业以及金融、保险、代理、咨询等新兴服务业快速发展。2001年,全区社会消费品零售总额166.1亿元,同比增长8.2%。

高新技术产业快速发展。确立了发展信息服务业的新思路,建立了以信息服务业为主导的黄花岗信息园,中国网通等一批it行业的龙头企业相继入园,目前进园企业总数达565家,2001年技工贸总收入43.95亿元,实现利税3.69亿元。

非公有制经济健康发展。到今年6月,全区民营企业有1.7万家,占全区企业总数的90%,实现国内生产总值40亿元,同比增长18%,占全区总量的三分之一;营业额140亿元,同比增长20%,占全区总量的三分之一。

上挂职锻炼心得体会篇2

一、实践工作的简要回顾与总结

在深圳某公司,我主要是在采购部实习。该公司有两个仓库:外购件仓库和自制件仓库,其中外购件仓库由采购部管理,我一般上午在采购部办公室整理部内文件,下午在外购件仓库帮助仓管员做出入库工作。其中,像钢材这样的重大件不存放在外购件的仓库,而是直接存放在生产车间,因此我利用对钢材入库的机会参观了这里的下料车间、机加车间、结构车间、装配车间和油漆车间等。该公司有许多采购件都是通过物流公司运输到仓库,包括公司采购的底盘也是由物流公司直接送到公司。当我遇到物流公司员工的时候了解到。这些物流公司基本上以运输为主营业务,其中只遇到一家物流公司兼营仓储业务。虽然是驾驶员,但在整个过程中,他们的职责不仅是开车,还要配合装卸货;对于送底盘的司机,还要负责把底盘洗干净、送底盘合格证和办理发票等事宜。另外,在整个送车过程中,稍微处理不好,还会受到交警的罚款,这段时间我就了解到有两起因为洗车被交警罚款的事件。由此我想到,对物流管理专业来说,虽然我们培养的是物流管理专业的人才,但他们今后适应社会靠的是自己的综合素质和能力,不局限于专业知识。这段时间,采购部的部长和分管采购与生产的副总都和我提到,要我给采购部的同事讲授一下采购理论知识,帮助他们优化采购流程、仓库管理以及供应商管理流程。我基本上每天都写一篇工作日记。

二、对学院新专业开发与课程调整设置的意见和建议

通过实习,我对物流管理专业的课程设置有一些自己的看法想和大家分享。我们物流管理专业的专业课有以下几门:我认为有些课程不一定要分配64课时,32课时或者24课时足够。比如:我们的实践课时的比例还应加大,每门课程应有一半的课时为实践课时,以期提高学生的实际动手能力。

考虑到我们学生走上工作岗位之后,都会体会到沟通和口头表达能力的重要性,因此我们应增加开设比如沟通艺术与技巧等类似的课程,以提高学生们这两方面的能力。

考虑到我们的学生上岗之后找到的第一份工作大多为销售。物流管理专业除了开设市场营销这门课程之外,推销技巧这门很实用的课程也有必要增开。我们学生如果选择专业对口的销售工作,那基本上就是物流货运销售,而这种工作要求我们对城市的交通状况要非常熟悉,因此我们专业还应增设物流地理这门课程。

由于毕业后在物流货运行业工作的学生,涉及到国际货运代理方面的比较少,而且无锡市只有航空运输能涉及到国际运输,相比较而言,同学们学好国内物流货运方面的知识对今后的就业更有帮助,因此我建议学院把国际货运代理这门课程更名为物流货运,教材也应作相应变更。

三、对学院教育教学管理的启示

(一)培养学生的综合素质很重要

1.团队合作精神和高度的责任感

深圳某公司现在是一家合资公司,但许多方面还承袭着国有企业的传统,所以虽然她地处特区——深圳,但公司部分员工的工作态度并不如我想像中的那么敬业。这段时间里公司出现了一些问题,比如采购的物料不能及时到货,影响生产进度,生产延后直接影响到交货期,交货期推迟又影响到货款的回收。出现这种现象的原因很多,但我认为员工缺乏团队合作精神和高度的责任感是主要原因。

在该企业,采购件需要流经很多部门才能组装制造成为成品销售出去,这些部门有:采购部、品质保证部、财务部、研发部、工艺装备科、生产计划科、市场部等。所以采购部需要和其他各个部门进行合作和沟通,因此团队合作精神显得尤为重要。在企业里,每天都会遇到很多的困难,它们不亚于我们学校评估时所遇到的,但并不是这里所有的员工都具有高度的责任感,这样对整个团队是不利的。因此,为了让我们的学生今后能够实现他们的抱负,对社会更加有用,作为老师,我们有责任采用正确的方式去引导他们培养团队合作精神及高度的责任感!

2.沟通能力

这里我想通过一个实际的例子来说明沟通能力的重要性。有一次公司订购一批高压胶管,采购计划专员告诉执行具体采购的采购员每种类型订购4根,后来由于生产需要,每种类型追加6根,最终每种类型一共订购10根,当时计划员用很标准的普通话强调了两遍,我们在场的同事包括该采购员都听得很清楚,然后他就和供应

商进行沟通,因为该采购员和供应商讲的是粤语,我们也都各忙各的事情,没有注意他和供应商的沟通过程。第二天上班后,计划员向供应商询问这批每种10根的高压胶管是否已经寄出,结果供应商说昨天采购员告诉他每种只订6根,已经发货。计划员当时很生气地问采购员昨天订了几根胶管,他说订了6根。这批货生产上急用,没有办法,只好让供应商立即通过快递公司把其余的胶管送往仓库。可以说这次不太顺畅的沟通,给公司增加了许多不必要的成本,比如长途电话费、快递费和停工待料成本。

上面例子中的采购员年龄稍大一些,我们的学生基本上不会出现这样的问题,因为他们的普通话都比较标准,能够影响到他们在工作中沟通效果的,恐怕是口头表达能力,因此在课堂上我们应有意识地锻炼学生的这方面能力。

3.计算机应用能力

这里使用的的采购软件是金算盘erp系统,而采购员和仓管员使用的这部分和我们实训室的第三方物流软件比较相近;另外,他们也用到excel和ppt,估计其他公司的采购部门也有类似的需求,因此我们应该提供这样的平台让学生提高自已的软件操作水平。公司安装的erp系统很全面,里面包括的内容非常详细,仓管员办理入库的过程,就是把供应商开具的发票上面的供应商全称、商品名称、代码、数量、规格和型号等信息输入erp系统,出库的过程是把领料单上所列物料的名称、代码、数量、规格、型号和领料人姓名等信息输入系统,并把出库单打印出来,然后仓管员拿着出库单

到仓库里进行配货。电脑上的出入库操作过程可以说我们的学生在学校里已经得到了真实地训练,但不同的企业对出入库的要求又有所不同,因此我们的学生需要进一步提高自己的计算机应用水平。

(二)教学方面应注意的问题

1.缩减授课内容,改变授课形式

也许这家公司有些方面不是很先进,在《采购管理》中提到的采购方法大多数用不上,一些采购原则似乎也没有感受到。这里采购计划的制订是依据零部件清单、临时文件、公司会议等,最终综合权衡制订出来的,采购员所做的事情远远超出课堂上所讲授的采购员的职责范围。因此,我认为:我们的学生要想马上适应毕业后的工作,主要依靠的还是自己的综合素质和能力。应精简授课内容,以提高学生的综合素质和能力为首要任务,现在我对这一点有了比较深刻的体会。

2.尽量在实训室上课,提高学生的动手能力。在分院全体教工大会上,领导多次强调:如果我们老师讲授的课程需要到实训室上课的,应尽量到实训室上课。通过这次实习,我觉得很有必要,虽然需要提交申请和事先与实训室老师及其他相关部门沟通,和在教室上课相比,增加了一些手续,但这和企业的工作相比,根本算不上麻烦;更重要的是,尽量在实训室上课是我们培养人才的有效途径。

上挂职锻炼心得体会篇3

根据xx委组织部统一安排,我于20xx年x月至x月期间,到中国xx会挂职锻炼,挂任中国国际商会办公室调研处处长助理。挂职期间,我牢记组织的嘱托,虚心学习,用心工作,广交朋友,立足于在挂职实践中学习锻炼,不断提高。

一、珍惜机会,主动融入

挂职锻炼是一个难得的机遇,更是一次终生难忘的经历,不是镀金,更不是享受,是学习,是锻炼,更是寻找资源的时机,我非常珍惜这次挂职锻炼的机会。到达挂职岗位后,认真学习有关资料,虚心请教,快速了解商会总体工作、运行情况,尽快适应挂职岗位,协助整理商会相关文件、资料;了解商会刊物运行,完成领导交办的各项工作任务,参与各种活动,并做好活动总结。工作中坚持与同事多沟通,做到边学习、边交流、边思考,坚持在干中学,学中干,增强了我的学习意识,发展意识、服务意识、环境意识。利用休息时间,进行走访调研,学会用北京思维,商会理念反思自我以往的工作思路和工作方法,坚持取人所长,补己之短,在走访调研乡村发展过程中进行对照对比,深度思考我乡工作的差距,从中探求好的经验做法,寻求加快我乡脱贫攻坚、乡村振兴发展的妙计良策。

二、更新观念,开拓视野

经过三个月的锻炼学习,使我思想得到了解放、观念进一步更新、固化思维被启迪、拓宽全新视野,收获了很多的资源。深刻感受到:主持一方的人就是一个决策者——决策者的智慧决定一个地方的发展,“决策者”的关键性很重要;顶层设计者关键的设计蓝图决定一个地方的未来,“蓝图”的设计很重要;决策者要始终做到剧本不变,镜头不移,演员不换,一张蓝图绘到底,撸起袖子加油干,“执行者”要有一种久久为功的坚定意志,和功成不必在我,功成必定有我坚定的决心。让我感受最深的是:“比你能干的人,比你还努力还认真”。挂职单位的干部都是精英,都是干将,但他们不骄不躁,努力的把自己的工作做好做优,同时不断努力学习,奋力创新,是值得我们基层干部学习和看齐的。

三、增长才干,寻得良策

三个月的工作、生活实践,了解到中国国际商会提高思想站位,把握发展大局,积极落实国家战略、全面增强服务功能、深入参与全球经济治理、全面提升代言工商能力、加快完善内部管理机制等使命担当。特别是以民间身份组织工商界应对xx调查,取得较好效果,推动营造公平、非歧视的国际经贸环境等等成绩。同时领导干部政治坚定、作风过硬、能力超强、业绩高效更是令人敬佩。体会之余,更多是思考作为一名乡镇工作者,如何在xx碰撞出有助力于乡镇脱贫攻坚的方法与路子。于是我深入调研,广交朋友,有目的地参加各种展会,加强与在北京发展的黔东南人,特别是xx人的沟通交流,收获很大。

结合我乡实际与现有资源,认识到脱贫攻坚中的差距和不足,也增加了工作的压力和动力,明确了助力脱贫攻坚的方向。塔石乡民族文化底蕴丰富,苗族蚕丝刺绣“百鸟衣”被誉为"穿在身上的苗族史诗"的服饰制作精湛的手工堪称一绝,蜡染、刺绣手工艺品在增收致富中占有举足轻重的作用,是我乡脱贫攻坚方法路子之一,但仅是以传统手工艺为主的产品产生的经济价值低,已经不能满足现在市场的需求,更体现不出民族文化产品的精髓能发挥价值与作用,需要结合发展需求提升和开发民族文化精髓,使精湛的手工艺发挥最大价值,让民族文化传承发展,得到更多的人喜欢民族手工产品,实现更高的经济效益。

在调研青舍染艺的植物染艺时,工作室的负责人染制的蜡染艺品,给了我很大的启发,我如梦初醒,打开了提升蜡染手工艺的思路。在与刺绣收藏家毛毛的交谈中,更是让我茅塞顿开,解决了刺绣如何融入城市主流的途径。在观看北京服装学院民族元素服饰设计展演时,体会更深,民族元素与现代美学完美结合的服装设计的更胜一筹,让我迫不及待的想早点回去引导我们群众如何把民族传统蜡染、刺绣用活到城市生活里,把非物质文化价值做到最优,品质做到最好,经济效益达到最高,让民族文化产品在脱贫攻坚中、在发展乡村旅游中、振兴乡村实施中发挥最大作用,我们将培育更多的合作社围绕民族文化精髓以设计、教学、培训、体验、实习、生产等多样式活动,推动塔石乡脱贫攻坚任务完成,促进群众致富奔小康。

总之,三个月的挂职学习,自我既感受到了差距与不足,也积累了宝贵的经验,坚定了发展的信心,我坚信,努力才有结果,投入就有回报,勤奋能出硕果,主动才有创新,只有不断追求完美才能塑造人生的辉煌。我将铭记这次难得的历练,把挂职锻炼的成果消化好、吸收好,在今后的工作中,必将加倍努力,务实工作,为我乡经济社会发展做出应有的贡献。

上挂职锻炼心得体会篇4

我是**县委党建办主任陈家荣,根据组织安排,我于20xx年4月至7月到**省**市**县委组织部进行为期三个月的挂职学习,挂职以来,我始终认真工作,真心融入,虚心学习,真心实意学经验,涨知识,透过挂职学习收获颇多,感受颇深。

主要工作

(一)端正态度,真身融入。到**县委组织部后,我充分感受到东部发达地区工作节奏快、工作要求严、工作水平高,为进一步学习到先进经验,我主动地融入到新群众中,从思想上高度重视,严格要求自己,用心参加挂职单位的各项工作,在工作中不断比较总结两地工作的共同点和不同点,个性是党的建设工作方式方法。在领导的关心、同事的帮忙下,我严格遵守各项规章制度、用心参加各项活动,端正思想、认真学习、虚心请教,采取比较的方式,对剑淳两地党建工作的开展状况进行总结。每参与一项工作都围绕着做什么怎样做做得怎样样详细记录工作的开始、过程、结果。

(二)深度调研,认真工作。挂职期间,根据工作安排,每周都要听取挂职干部的工作状况汇报,掌握挂职期间干部存在的困难和问题,并根据工作的开展编写工作简报,挂职以来?夜脖嘈醇虮?15期。挂职期间我坚持带着问题学、结合实际思的目标开展调研,在挂职单位的帮忙下,深入到枫树林镇下姜村、大墅镇、**镇、浪川乡及周边发展较好的县市开展专题调研,进一步学习了解东部地区先进的党建工作、产业项目发展、环境建设等经验。完成了《吸收先进经验、发展生态渔业》《**县**镇中药材特色产业发展的调研报告》等专题调研文章。协助完成钩藤参加中国浙西千岛湖第二届中药材交易博览会暨第四届覆盆子节相关工作,顺利推动了药材的展销工作。

(三)塑造形象,做好宣传。我始终牢记挂职不是镀金,不是享受,而是学习,更是锻炼。挂职期间加强学习沟通和交流,时刻要求自己牢记干部身份,树立干部良好形象,既要当好东西扶贫协作的联络员,更要当好推荐宣传员。在挂职工作日常交流中着重宣传建设成效及理念,个性是用心宣传独特的自然资源优势,山清水秀,空气宜人,气候适宜,冬暖夏凉......深深吸引了挂职单位的干部。

发现问题

三个月来,我主动融入挂职单位的日常工作,同时用心参加临时党支部的各项专题调研,结合本人从事的工作,个人觉得我县党建工作存在以下问题。

一是当前我县党建工作还停留在组织部主动完成上级部门的任务上,没有将具体的工作任务分解到各业务单位主抓。

二是业务部门对党建工作重视不够。个别单位党组织书记敷衍塞责、被动应付,出现党建工作推一下、动一下的局面。

三是村干部带富潜力不足,党员素质普遍低下,村级党组织带头致富、带领群众致富的双带潜力不强,破解双脱?烟獾陌旆ú欢啵?村级党员结构老龄化问题严重,年轻党员流动频繁,在思想、素质上跟不上当前工作需要。

挂职感悟

透过挂职学习,满心的感悟与感慨,首先感谢组织的信任和培养,给予了我这次挂职学习的机会,透过挂职让我收获了很多、提高了很多。

一是拓展了思维。东西部地区组织部门工作侧重点不同,工作要求也不同,在完成好本职工作的前提下,我认真系统的学习了**县组织部业务知识。从各项制度的建立到贯彻落实;从领导讲话的起草到会务工作的安排;从基层阵地的打造到党员队伍的建设等等,认识到了东部地区组工干部解放思想,善于整合资源以及锐意进取的创造精神和务实作风,扎实推动各项工作。

二是增强了综合素质和潜力。透过三个月的挂职学习,东部地区组工干部在完成任务的过程中所施展、所调动和所构成、所体现的独立思考、协调合作、运用政策、调研总结以及表达写作等各种外在潜力,以及学习,自我控制、思维实践、自我反省等内在潜力给我留下了深刻印象,这些恰恰是西部地区干部所缺少的。因此,我努力利用这样有利的组织环境,认真对待、用心参与各项工作,主动思考、虚心学习和勤于实践,在提高综合潜力、增强基本素质方面都取得了很大的收获。

三是进一步解放了思想。更加深刻地体会了解放思想的好处。解放思想,不是盲目地从新,盲目从高,而是在充分认识自身特点和矛盾所在的基础上,科学分析、客观决定,从而找到切合实际的解决方法和途径的一个过程。在新形势下要更好的开展党建工作就要充分、科学、客观认识当我县组织工作的实际特点,找准制约党建工作发展的瓶颈之所在,努力找寻正确的解决方法,真正做到解放思想。

四是获得了真诚的友谊。挂职期间,挂职单位的领导及同事给予了我细致入微的关怀和帮忙。从我自身讲,我为能以自家人的身份融入这个群众感到荣幸,同时工作中接触到的县委宣传部、县委党校、县人社局相关领导也在工作和生活上给予了很多帮忙,结下了深厚友谊。

上挂职锻炼心得体会篇5

今年暑假,我参加了杨浦区的大学生挂职锻炼活动。根据区组织部的安排,我挂职在杨浦区定海路街道经济科。其实,当得知被安排在杨浦区街道里挂职锻炼的时候,心里感到有一些“失落”:一来总觉得街道里做的都是些婆婆妈妈的小事情,我去那里锻炼是学不到什么有用的东西的;二来是由于我家距离挂职的单位比较远,来回路上要花上近四个小时,而所做的工作可能就是写写东西,敲敲键盘等,感到有一点不值得。然而,此刻当我提笔写这篇小结的时候,回想着近四十天来的挂职锻炼的点点滴滴,我却有一种“充实”的感觉。这一段挂职锻炼的经历不仅使我学到了不少的工作经验和社会知识,受益匪浅;而且也让我从中体会到了很多东西。下面我就结合我挂职锻炼过程所做的工作及参加的活动,谈一谈自己实习的一些体会和收获:

一、人大代表来视察

我所挂职的单位是定海街道经济科。由于单位的设置及运作更像是一家公司,因此我更喜欢称它为公司。公司全面负责整个街道辖区内的经济工作,具体包括经济园区开发、招商引资、企业宏观管理等。在诸多的工作中,我们公司的经济园区开发和招商工作应该是做得比较好的,在全区十个街道中知名度较大。因此7月12日区人大代表和区经委来经济园区参观视察。可是没想到领导竟把接待人大代表的任务交给了我这个第一天的挂职新人,让我同另一位园区工作的同志一起做好前期的接待工作。我当然是不知所措,好在有人指导,我跟着边做边学。联系参观单位、布置会场、搬黑板等前期准备工作也就逐一完成了。其实使我受益不浅的倒是与人大代表们一起参观落户园区的各个企业以及旁听区经委的同志汇报全区的都市型工业园区的建设情况。这是我第一次全面和深刻的了解到上海的都市型工业园区,并有了一定的感性的实地接触。这一切都是我在大学的课本上所学不到的东西,从这一刻起我便渐渐喜欢上了我的这个挂职岗位,因为我觉得我能从中学到很多有价值的经济知识,对我今后的学习工作将会产生很大的帮助。

二、三天开了四个会

三、共建军民鱼水情

临近“八一”建军节的时候,我的带教老师经济科孙科长又交给了我一项任务—组织一场公司同共建部队之间的“八十分、飞镖”联谊比赛。这可是我挂职以来第一次独立完成一项工作,既兴奋又紧张。尽管在学校这样的比赛我不知组织过多少次,但是让我这个“毛头小子”来组织“大人”之间比赛,心里还是有点紧张。不过通过努力,我精心组织策划的比赛方案、规则、人员安排还是得到了大家的肯定。比赛当天的进程十分顺利气氛也比较轻松,最后公司及部队分别获得了八十分和飞镖的冠军,大家皆大欢喜。比赛是次要的,更重要的是通过军民联谊活动使地方与部队之间的情谊加深了,而我也对能为共建这份珍贵的军民鱼水情出力而感到十分的高兴。

四、屋顶上的敬业精神

那是我代表公司协同《解放日报》的记者,拍摄我们经济园区时的故事。由于当时没有找到较好的拍摄全景的角度,于是我就随口提议上一幢六层楼顶去拍。没想到年过六旬的记者王老师为了能拍到更好的照片竟然真的要爬上屋顶去拍摄。我们都劝他别去了,要爬上屋顶不仅困难而且危险,但是王老师还是坚持要上去。经过艰难的攀爬我们终于来到了屋顶,从而也顺利地拍到了理想的全景。通过老记者言行,通过爬屋顶这件事我才深刻体会到了什么是敬业精神,这是我在大学生活里所感受不到的,也是成长教育中所缺少的重要一课,我在这里学到了。

五、最大的收获

四十天的挂职锻炼确实给了我许多的锻炼和学习的机会,也使我收获很多。其中最大的收获就要数对于上海都市型工业园区发展理论的全新研究以及在实践中认识到经济园区建设对于我市国企改革积极意义。_年杨浦区提出了“一个目标,两个依托,二三并举、四业发展”的经济发展的总体要求。一年来,区经委、园区办和各街道积极依托国有大中型企业的技术、人才、设备和土地、厂房等优势,推进了杨浦都市型工业经济园区的建设。今年上半年,定海街道以“厂街合作、利益共享”为合作基础,与中国版纸厂联手组建了杨树浦复兴经济开发城。今年下半年又着手与上海灯芯绒总厂合作开发第二块经济园区。目前,已入驻企业43户,引进注册资本金人民币2469万元,完成地方税62万元。企业出租厂房面积达1万多平方米,收到租金150多万元,并吸纳了100多名原厂的下岗职工。经济园区的发展不仅盘活了国有企业的存量资产,解决了企业富余职工的出路,而且也使所在的社区街道和入驻经济园区的企业都能互惠互利,协调发展。我也因此在实习期间就经济园区建设为课题进行了专项调研,收获颇丰。同时也使我相关的专业知识又有了更新更广的突破。

六、未完成的工作

虽然我现在提笔写这篇小结,但是据我挂职期满还有几天,我手头还有一些未完成的工作。首先是一项对公司下属企业的从业人员的统计分析工作,这是一项连续的统计工作。我所做的是它的第一期的统计分析,前期的制表、通知、收集等工作已经完成,而后期的统计分析则希望能在我挂职期内尽量完成,并作好第二期的交接事宜;其次,曾经答应经济园区为其策划一套宣传画册,现在因为园区照片问题而耽搁了,看来可能在我挂职期里完不成这项工作,对此十分遗憾。

以上的一些工作感受仅仅是我众多体会及感想中的一部分,还有很多东西是难以言表的。在我挂职期间带教老师、公司领导和所有同事们都给予了我很大的关心和帮助,也正是有了大家的关心和帮助才使我顺利完成了我的挂职工作,此外带教老师及同事们的严谨的工作作风和认真的工作态度也使我感受颇深,在此我衷心地向大家表示感谢。四十天的挂职锻炼的确很短暂,但是它却会成为我大学生涯乃至整个人生中的重要篇章。相对于挂职前的“失落”的感觉,我真心地想说一句:能在街道锻炼真好!

上挂职锻炼心得体会篇6

根据上级党委组织部的安排,莎车县14名干部于20xx年3月5日来到农八师石河子市挂职培训,按师市组织部的安排,先到石河子干部培训学员宾馆进行岗前培训六天,在这六天的培训过程,使我感受很深刻,本人以前是一名军人,透过几天的军训,严格的管理、整齐的队伍、嘹亮的呼号声,感觉又回到老部队,让我回想了以前部队的生活;

学习中影响深刻的是党校副校长那一堂课里的那一段话:军队专业领1952年2月,毛主席发布命令,批准中国人民解放军部分师转为生产建设师指出你们此刻能够把战斗的武器保存起来,拿起生产建设的武器。当祖国有事需要召唤你们的时候,我将命令你们重新拿起战斗的武器,捍卫祖国。生产建设兵团就是依据这一命令而组建起来的;这一命令,赋予了兵团屯垦戍边的和生产队、工作队、战斗队的任务;体现了中央对新疆发展的重视和支持。

石河子的环境优美,道路整洁宽广,城市规划就像部队里常说的一句话直线加方块个性的整齐,透过参观及考察纪念馆和中国乃至全世界有名的大型企业后,体会到农八师是新疆建设兵团的龙头,身临其境地感受到了当年兵团人艰苦卓绝的斗争历程,农八师石河子当前发展趋势,南北疆的差距,使我深受教育、深受启发、深受鼓舞,感觉到农八师石河子市的发展与祖国同步飞快发展,也感觉到农八师石河子市发展步伐在新疆兵团建设的发展带头作用。

本月11日,根据师市组织部的安排部署莎车县的六名第十三批异地挂职干部、安排到离石河子市90多公里的141团开始了为期一年的挂职锻炼生活,挂职干部进点前,团党委高度重视挂职干部工作,安排专人负责迎接,团部领导热情接待,并提前安排好了挂职干部的生活,配齐宿舍、厨房所需用品和生活必需品,为我们的心学习和生活创造了条件。

在过去的这几天内团部各级领导比较重视挂职干部的生活,团挂职干部负责人政工科王科长到我们宿舍来看望我们,再三问我们有什么困难,并打电话联系物业公司解决了洗澡难的问题,鼓励我们,为我们圆满完成挂职任务打下了良好的基础。

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